Pourquoi sensibiliser vos équipes ?

Le saviez-vous ? En France, 12 millions de personnes sont concernées par le handicap, et 80 % d’entre eux sont invisibles.

L'objectif n'est plus seulement de répondre à une obligation légale, mais de créer une véritable culture de l'inclusion où chacun trouve sa place.

Les bénéfices pour votre entreprise

🤝 Améliorer le climat social

Réduire les malaises et favoriser des comportements naturels.

🎯 Outiller vos managers

Anticiper et gérer sereinement l'accueil de collaborateurs en situation de handicap.

⚡ Briser les tabous

Dépasser les idées reçues pour un regard plus juste.

💡 Engagement concret

Chaque participant repart avec une action précise à mettre en œuvre.

Le programme en un coup d'œil

1. Comprendre

Les 6 familles de handicap et le cadre légal simplifié.

2. Ressentir

Mises en situation immersives et témoignages (vidéos/interventions).

Ateliers sur les bons comportements et la communication inclusive.

3. Agir

4. S'engager

Construction de votre plan d'action personnel.

Infos Pratiques

Durée

3 heures (format demi-journée).

Sensibiliser vos collaborateurs dans les meilleures conditions.

Public

Tous vos collaborateurs (Managers, RH, CODIR, etc.).

Modalités

En présentiel (dans vos locaux) ou en distanciel synchrone.

À partir de 200 € HT / personne (tarif dégressif) ou 1 500 € HT en intra-entreprise (max 15 pers.).

Financement

Éligible aux dépenses déductibles de votre contribution OETH.

Tarif

Prêt à faire progresser l'inclusion dans votre organisation ?